12 июля 2025

Как выпускники колледжей и вузов могут получить практический опыт работы

В настоящее время в объявлениях о приёме на работу часто есть требование о наличии стажа работы. Выпускники колледжей и вузов, другие категории лиц для получения практического опыта работы могут обратиться в службу занятости по месту жительства.

Куда обращаться

Как рассказали в управлении по труду, занятости и социальной защите райисполкома за получением практического опыта работы по полученной профессии могут обратиться не только выпускники вузов и колледжей уровня профессионально-технического и среднего специального образования.

— Такое право также имеют граждане, которые не работали больше года по уважительным причинам, — говорит заместитель начальника управления-начальник отдела занятости населения, оплаты и охраны труда райисполкома Виктор Косолапов. — Например, находились в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, воспитывали ребёнка-инвалида (до 18 лет), либо проходили срочную военную или альтернативную службу.

Доступна такая возможность и белорусам, которые желают быстро адаптироваться к профессии, а также тем, кому требуется официальный трудовой стаж для резюме.

Как стать участником программы

Чтобы стать участником программы получения практического опыта работы по имеющейся профессии, гражданину достаточно прийти в службу занятости с пакетом документов. Он включает:

• паспорт;
• диплом или свидетельство об образовании;
• трудовую книжку (если есть).

— Специалисты службы занятости подыщут для такого соискателя подходящую по специальности вакансию. Затем гражданин заключает с нанимателем срочный трудовой договор и приступает к работе. Договор может быть оформлен как минимум на 2 месяца, но не более полугода, — уточнил Виктор Косолапов. — Выпускник вуза или колледжа в итоге получает официальное трудоустройство и практический опыт по полученной профессии. К тому же при условии отработки в течение месяца ему гарантирована выплата «минималки».

Важно! Государство компенсирует затраты по оплате труда принятого работника (в размере МЗП + страховые отчисления). Речь идёт о заработке в размере минимальной заработной платы (сейчас она составляет 726 руб.) и страховых отчислениях в ФСЗН.

При этом нужно знать, что трудоустроить «новичка» для получения практического опыта по законодательству нельзя к индивидуальному предпринимателю, а также в бюджетные организации, например, школы, больницы и госучреждения.

mstlife.by